Communication

La réalité virtuelle gagne en popularité, notamment dans les jeux vidéo et la formation professionnelle. Ce livre guide la conception et la mise en place d'expériences immersives, offrant des scénarios visuels et interactifs. Il présente les spécificités de la réalité virtuelle par rapport aux méthodes traditionnelles d'apprentissage et accompagne dans la création de modules immersifs avec le modèle A.D.D.I.E : Analyse, Design, Développement, Implémentation, Évaluation. La démocratisation de cette technologie ouvre de nouvelles opportunités pour enrichir les formations.

Innovez en formation grâce à la pédagogie expérientielle et aux neurosciences avec le livre 'Plus de 50 fiches activités pour développer les soft skills' d'Etienne Galmiche. Ce manuel propose une boîte à outils complète pour concevoir et animer des formations, s'appuyant sur 10 ans d'expérience de l'auteur en pédagogie active et des recherches en sciences de l'éducation et psychologie. Du démarrage de la formation à l'évaluation, en passant par l'utilisation des sciences cognitives pour faciliter les apprentissages, ce guide indispensable aborde ces sujets sérieux avec légèreté et humour. Au cœur du livre, découvrez plus de 50 activités, avec leur mode d'emploi complet et des commentaires de formateurs expérimentés. Ces activités permettent de développer des compétences sociales essentielles telles que la communication, la prise de parole en public, la gestion du stress et des conflits, la créativité, ... Avec des exemples concrets comme le théâtre forum, la météo de début de formation ou la compétition d'avions en papier, ce livre offre une multitude d'idées pour rendre vos formations dynamiques et impactantes.

La gamification consiste à intégrer des mécanismes de jeu dans des contextes non ludiques comme les entreprises, les sites web ou les réseaux sociaux, offrant ainsi des expériences immersives et engageantes pour booster l'apprentissage, la productivité et la collaboration, utilisée par des entreprises telles qu'Airbnb, Google ou Nike pour se différencier et fidéliser leurs clients.

Dans la 6e édition de "Ingénierie de formation", Thierry Ardouin propose une approche pratique et opérationnelle de l'ingénierie de formation, avec un accent particulier sur l'intégration des nouveaux modes de formation dans la pédagogie. En explorant les démarches de l'ingénierie de formation, les nouveaux outils disponibles et les moyens d'accompagner le développement personnel et professionnel au sein des organisations, l'auteur guide le lecteur à travers les quatre étapes essentielles de l'analyse, la conception, la réalisation et l'évaluation, tout en soulignant l'importance de la communication et de la régulation. Cette édition actualisée offre également une réflexion critique, un cadre méthodologique concret et une gamme d'outils pratiques pour élaborer efficacement un plan de formation réussi, ce qui en fait un guide professionnel de référence indispensable pour les praticiens de la formation.